从上个世纪五十年代以来，罗甸县出现了11位全国劳模和2位“全国五一劳动奖章”获得者，孕育了“大关精力”和“麻怀干劲”。在他们的精力引领下，全县各级党员干部大众发扬自给自足、艰苦斗争、不怕困难、斗争向上的精力。
为全面宏扬劳模精力，营建人人学习劳模、崇尚劳模、争当劳模的杰出风气，罗甸县经过聚集安排领导、聚集成果导向、聚集宣扬方法等，全面打造学习劳模精力新气象。
高位推动，作业推动更有力。从县级层面出台推动“宏扬劳模精力·建功新时代”作业施行计划，树立以县委书记、县人民政府县长、县人大常委会主任、县政协主席为组长，县委副书记为常务副组长，其他常委领导为副组长，县直各部分首要担任，各乡（镇、大街）党政首要担任为成员的作业领导小组，下设办公室在县委安排部，担任抓好作业监察、气氛营建等各项作业的详细施行，保证作业有推动、作业有人干、使命能执行。一起，全县90余家单位结合实践，及时拟定本单位作业推动计划，进一步细化作业措施，清晰专人担任，抓好活动的安排、辅导和协调作业，敏捷在全县范围内掀起展开“宏扬劳模精力·建功新时代”活动的新热潮。
清楚方针，使命执行更精准。经过展开“拼事务、拼风格、拼实绩”“三拼”活动，将劳模精力融入作业，全方面进步作业成效。一是以“爱岗敬业、争创一流”的作业寻求“拼事务”。各单位结合本单位、本行业、本范畴展开事务知识测验和干部上讲台等方法不断的进步党员干部事务才能和作业水平，采纳干部点评、民主评议、班子会议研讨等程序，每季度评选出1—2名事务标兵，并经过内部通报、证书、流动红旗等方法来进行鼓励，进一步激起党员干部干事生机，进步执行功率，全面抢先创优。二是以“艰苦斗争、勇于创新”的作业情怀“拼风格”。结合作业实践，树立单位“我为大众办实事”台账和作业问题整改进步清单，结实树立“一线作业法”，经过在一线发觉缺点、处理问题，不断处理大众的急难愁盼，进步作业质效，逐渐进步政府公信力和大众满意度。三是以“淡泊名利、甘于贡献”的斗争品质“拼实绩”。环绕省对县归纳查核方针要求，各部分树立年度作业方针清单，经过清晰作业措施、职责人和完结时限等内容，压紧压实日常作业职责。每半年向县委、县政府及县查查办陈述1次年度作业方针完结状况，县委、县政府领导结合各类现场观摩会、作业调度会等当令进行现场发问晒单，县查查办不定期对各单位作业执行状况做监察通报，倒逼作业敏捷执行。
多方宣扬，气氛营建愈加突显。拟定《罗甸县“宏扬劳模精力·建功新时代”宣扬作业计划》，清晰经过展开劳模精力宣讲、实地观赏学习、劳动者风貌拍照、到底层一线调研等活动，敏捷掀起学习劳模精力热潮，进一步激起全县广大党员干部大众想干事、能干事、干成事的决计和决计，让劳模精力成为全县党员干部干事创业“风向标”。一起，单位各部分结合实践拟定宏扬劳模精力内容宣扬标语和宣扬栏模板，营建稠密气氛。此外，结合各部分作业实践，拟定访谈作业计划，积极展开采访报道活动，对各乡镇、大街以及四新四化等部分首要担任共25人进行采访报道。经过会集采访一批、宣扬一批的方法，敞开学习劳模精力新气象，营建学习劳模精力好气氛。