山海新村社区原为康庄花苑易地扶贫搬迁安置点，始建于2017年，为甘肃省定西市安定区委、区政府批复的五个农村社区之一。2021年安定区委、区政府以山峦绵延的定西与黄海之滨青岛携手全方面推进乡村振兴生动故事，和山海相照、情深似海的美好希冀为寓意，于11月份批准成立山海新村社区，同时建立党支部。社区名称变更是伴随国家巩固脱贫成果同乡村振兴有效衔接工作和东西部协作帮扶应运而生的一件大事、一件喜事，一件幸事。
社区从始至终坚持以便民服务为宗旨，以提升居民幸福指数为根本，不断强化基础设施、公共服务、产业培育、社会治理等方面建设，于2021以来共落实东西部协作资金1492.9万元（2023年300万元），大多数都用在外墙保温、基础设施维修、产业培育、精神文明建设等，整社区基础设施完备度进一步提升，产业蓬勃健康发展。
社区在现有基础设施建设的基础上，最大限度地考虑居民所思所想所盼，将外墙保温、社区管理、设施维修等基础设施建设内容纳入项目规划，努力将社区管理工作做到有热度、有精度、有力度。
有热度。2021年以来分批次安装外墙保温15300㎡，室内温度显著提升2-3℃。同时，积极对接巉口镇集中供热工程建设项目施工方，将热源引到社区，热源的引入将极大的提升社区冬季供暖水平。
有精度。通过利用新型社区管理模式，实现管控全覆盖、无死角的目标，安装电子车辆升降杆6组12台、摄像头48个，建立智慧云看平台1套，对社区的管理做到了精细化、数字化、智能化管理。
有力度。为了给居民打造安全、有序、和谐、幸福的居住环境，破解社区维修难、管理难得问题，我们借助东西部协作帮扶资金维修1200㎡破损路面、800m地沟，安装新能源汽车充电桩20处。
社区成立后，先后落实资金492.38万元，建成多功能党群服务中心1处，借鉴先进社区管理模式，设立楼长6名，公益性岗位人员30人，成立物业服务企业分区域管理，真真做到“人在网格走，事在网格办，真诚服务不断线”。
营环境。山海新村社区合理规划利用门前院落、公共绿地等，以打造新社区开放式庭院景观为目标，做到社区院落整洁有序，有效提升群众居住环境指数，通过采取乔灌结合，辅以花卉绿植，共栽植各类灌木45000余株，乔木650余株，并在门前院落统一安装混凝土围栏3500m。
搭平台。建立“一站式”服务，制定山海新村推进社区治理“十条硬措施”，健全“小微权力、三个清单”工作制度，以清单式、流程化的形式对社区权力事项做分类梳理、规范办理，推行“一站式服务”“一门式办理”模式，真正的完成信息“多跑路”，群众“少跑腿”。
引文化。依托新时代文明实践中心建设工作，建成1500㎡文化广场1处，配套党建元素铁艺党建宣传栏、体育设施等，建成100㎡图书馆1座，建成党史文化墙1面，新建家风长廊和民族团结进步长廊各1处，为广大居民提供了完备的“文化大餐”。
强配套。将巉口中心小学、巉口幼儿园、巉口中学三所学校作为重点教育资源进行整合提升，持续优化师资力量，极大提高了办学水平；又将巉口镇中心卫生院进行了改建提升，增加了就医床位，引进了先进的医疗设施，配备了专业医护人才。
山海新村社区S209省道穿境而过，距离省城兰州80多公里，定西城区18公里，区位优势显著，依托镇内马铃薯精深加工园，巉北工业园两大工业园区和赵家铺现代丝路寒旱农业园区，居民既可以再一次进行选择就地就近务工，也可以再一次进行选择到现代丝路寒旱农业园区包地包棚种植蔬菜的硬保障。
一方面，在山海新村社区落实650万元资金建设马铃薯原原种产业基地，改造提升原有农业设施，引进定西市马铃薯研究所，建成马铃薯原原种雾培基地，通过“主体带动+务工+分红”模式，年产原原种800万粒、产值400万元，带动山海新村及周边村民就业60多人。
另一方面，与现代草业、银鑫蔬菜种植基地等“农头”产业协商一致，通过“主体带动+务工+分红”的模式，扩大增收渠道；同时依托蓝天、薯香园、定西宽粉等周边企业、社区公益性岗位等，增加就业岗位，真正的完成“搬得出、稳得住、能发展、可致富”。截止目前，社区就地就近和外出务工人员达1265人。
为提升基层综合治理能力，助推社会治理现代化，山海新村社区坚持以党建引领治理，着力构建党员、居民、社区共建共治共享的社会治理新局面，积极探索农村社区治理管理多元化途径，为群众创造和谐有序的健康生活环境。
强治理。从始至终坚持以党建引领作为破解基层治理难题的重要方法，推进基层党建网与社会治理网深层次地融合，有力推动“楼栋长”制度落地见效。按照“横向到边、纵向到底”的原则，将辖区6个小区划分为17个小网格，成立了1个党总支、2个党支部，每个网格配齐配强专职网格力量，发挥好党员先锋模范作用，整合社区民警、在职党员、热心居民等多方力量，践行切实为广大居民服务的理念。
优服务。根据工作要求，社区组织“两委”班子成员、网格员、驻社区干部、村医、片警、社区有威望的人，成立了8支队伍，分别为理论宣讲志愿服务队、医疗卫生志愿服务队、关心关爱志愿服务队、应急抢险志愿服务队、生态环保志愿服务队、文化惠民志愿服务队、文明新风志愿服务队（红白理事会）、矛盾调处志愿服务队。社区还通过自筹资金，为志愿服务队队员配备了志愿者服装、队旗，制定了制度，明确了志愿者的工作内容及工作职责，将多样化服务延伸到了每一户居民。
促创新。根据工作实际和群众需求，梳理出“反电信诈骗宣传、安全生产、矛盾纠纷化解、舆情管控、水电故障”等10项网格员工作事项清单，研究制定网格员工作制度，明确工作要求、落实具体任务。研究出台优秀网格员评选办法，每季度按照“六个一”的标准评选出3名优秀网格员，激励网格员尽职尽责，真正落实“一网深情爱岗位、一问便知在一起、一些服务有口碑、一份记录见真功、一直提升强本领、一方平安享幸福”的网格工作要求。